入口幼女

首先，用低廉的价格、夸大的宣传吸引人。半月谈记者采访发现，一些机构用几元钱，甚至0.01元的超低价格售卖试听课，吸引消费者参与。有家长介绍，他从手机APP上购买了“一对一”上门家教课程，工作人员宣称会聘请一位知名中学的英语老师授课。可当家长进一步详细询问时，工作人员却含糊其辞地表示，他们与老师之间签了“保密协定”，还特别叮嘱家长上课的时候不能拍照。

记者还采访了解到，当初购车时，4S店还为每位车主“量身定做”了一份金融公司电话访问模拟话术，包括购买车型、车价（比实际购买价高）、职业、金融产品类别、经济收入等，并将问题和答案写在一张纸上交给车主，要求车主熟记。▲4S店为车主“定做”接受电访话术

■新闻延伸公开高管薪酬 打造“阳光国企”国有企业薪酬制度改革是国企改革的重要内容，公开国企高管薪酬，是完善重大信息公开制度、打造“阳光国企”的重要举措。2016年12月29日，国务院国资委公布了负责管理的111家企业负责人2015年度税前薪酬。这是央企高管薪酬首次全面公开亮相，随之，各个省市国企高管薪酬也陆续公开。根据《重庆市深化高管企业负责人薪酬制度改革实施意见》要求，重庆市国资委也于2016年起在官方网站上公开国有企业业绩考核结果和负责人薪酬信息。

记者采访了解到，自2017年9月至今年2月，天游公司以此种方式销售力帆多款汽车，目前受害车主有100余人。根据车型，打包价从5万余元到十几万元不等，车主被贷款数额亦不尽相同。除大部分是向“力帆租赁”“贷款”外，还有少部分是向“易鑫”“奇瑞”“微众”等7家金融机构“贷款”的。

会议还研究了其他事项。责任编辑：杜琰 SF007欢迎关注“创事记”微信订阅号：sinachuangshiji文/黎明编辑/魏佳来源：燃财经（ID:rancaijing）在互联网行业，创办一家上市公司可能只需要三年，但创办一家盈利的公司，可能需要五年甚至更长时间。

三方协议中显示日晶光电、巨应网络和德令哈市政府合作的区块链项目，并有德令哈市政府、日晶光电、巨应网络三方盖的章，三方协议的落款时间为2018年4月12日。重点企业光环笼罩之下，投资人压根就没想过，这有德令哈市政府盖章的文件竟是伪造。“电费3毛3，当时对我们来说，太有诱惑力了。”投资人小韩告诉「北纬31度」。